Laboral
- Confección de los recibos de salario de los trabajadores. Confección del resumen de la nómina global de la empresa e imputación de costes a los diferentes centros de trabajo, si procede
- Estudio y confección de los boletines de cotización (Modelos TC1 y TC2) al Régimen General de la Seguridad Social mediante el sistema RED de la Tesorería General de la Seguridad Social.
- Cumplimentar la declaración mensual/trimestral (Modelo 110/111) correspondiente a las retenciones e ingresos a cuenta sobre la Renta de las Personas Físicas.
- Cumplimentar el resumen Anual de retenciones e ingresos a cuenta (Modelo 190) del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas.
- Cumplimentar los certificados de ingresos y retenciones a efectos del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas, percibidos y soportados por los trabajadores de la empresa.
- Altas, bajas y variaciones de trabajadores en la Seguridad Social mediante el sistema RED de la Tesorería General de la Seguridad Social.
- Formalización, confección y presentación de contratos de trabajo y prórrogas de los trabajadores de la empresa mediante el sistema contr@ta.
